O nas

W Consdata tworzymy rozwiązania ułatwiające życie milionom ludzi - dostarczamy oprogramowanie dla największych banków w Polsce. Od lat współpracujemy z liderami sektora finansowego - m.in. Santander, mBank, PKO BP, Credit Agricole czy Millennium - realizując z sukcesem nawet najbardziej wymagające projekty. W związku z dynamicznym rozwojem skali naszej działalności, poszukujemy osoby, która przejmie odpowiedzialność za strategiczne i operacyjne zarządzanie całym zapleczem biznesowym firmy.

O roli

Poszukujemy doświadczonego menedżera, który stanie się kluczowym łącznikiem między Zarządem a zespołami wsparcia w naszej organizacji. Twoja rola to przede wszystkim projektowanie, optymalizacja procesów, branie odpowiedzialności za rozwiązania i skuteczne egzekwowanie celów. Zarządzasz liderami poszczególnych obszarów, samodzielnie mapujesz wyzwania operacyjne i wdrażasz usprawnienia, będąc realnym odciążeniem dla Zarządu w codziennych tematach biznesowych. W razie potrzeby potrafisz wejść merytorycznie w dany obszar, ale nie oczekujemy od Ciebie wąskiej specjalizacji w każdej dziedzinie.

OBSZARY PRIORYTETOWE:

• Księgowość i Controlling Rozumiesz pełną księgowość, w tym specyfikę spółek akcyjnych (wymogi audytowe, aspekty związane z emisją akcji). Potrafisz ocenić jakość pracy zespołu finansowego, nadzorować finanse operacyjne i efektywnie korzystać z danych controllingowych oraz raportów zarządczych. Znajomość systemów finansowo-księgowych i systemów ERP będzie dodatkowym atutem.
• HR Potrafisz stawiać zespołowi wyzwania i promować kulturę ciągłego doskonalenia. Rozumiesz nowoczesne podejście do HR – automatyzację procesów, wykorzystanie nowoczesnych narzędzi (w tym klasy AI/no-code) w rekrutacji, zarządzaniu zaangażowaniem pracowników oraz w procesach ocen okresowych.
• Compliance, Zarządzanie Umowami i Wsparcie Operacyjne (PMO)
  Odpowiadasz za szeroko pojętą zgodność operacyjną (Compliance) w obszarze kontroli formalno-prawnej zgodności i bezpieczeństwa kontraktów z personelem współpracującym w różnych modelach (miks struktur: UoP, umowy cywilnoprawne/UZ, kontrakty B2B w branży IT). Dodatkowo koordynujesz procesy certyfikacji i audytów, w tym kluczowe dla organizacji wdrożenie oraz późniejsze utrzymanie norm bezpieczeństwa informacji (ISO 27001) oraz ciągłości działania (ISO 22301).
• Office Management Zapewniasz nadzór nad sprawnym, codziennym funkcjonowaniem biura oraz strukturą kosztów operacyjnych firmy. Odpowiadasz za relacje i obsługę najemców, procesy zakupów administracyjnych, a także operacyjne workflow, takie jak rozliczanie delegacji oraz logistyka podróży służbowych.

OBSZARY MILE WIDZIANE (Nice to have):

• IT (Zrozumienie infrastruktury) Rozumiesz środowisko hybrydowe (wewnętrzna serwerownia oparta na systemach Linux, chmury publiczne, serwerownie zewnętrzne) na tyle, by budować efektywną współpracę z wewnętrznym zespołem IT oraz zewnętrznymi dostawcami usług i sprzętu. Potrafisz rozmawiać z zespołami technicznymi na poziomie partnerskim.
• Marketing B2B Ogólne rozumienie specyfiki, celów i narzędzi działań marketingowych w modelu B2B, pozwalające na efektywną współpracę i weryfikację realizacji strategii marketingowej.

• Udokumentowane doświadczenie na stanowisku menedżerskim (min. 5 lat), obejmującym zarządzanie kilkoma funkcjami wsparcia biznesu jednocześnie (finanse, operacje, administracja, compliance).
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem (w tym zarządzanie strukturą rozproszoną lub liderami zespołów) oraz budowaniu jego efektywności.
• Doświadczenie w pracy w organizacji o skali 100+ pracowników (mile widziana branża nowoczesnych technologii/IT lub model produktowo-usługowy).
• Wysoka samodzielność, proaktywność oraz doskonałe umiejętności "problem-solvingu" – oczekujemy osoby decyzyjnej, która bierze odpowiedzialność za swoje obszary i na zdefiniowany przez Zarząd problem potrafi autonomicznie wdrożyć optymalne rozwiązanie.
• Wysokie zdolności analityczne i komunikacyjne (umiejętność jasnego syntetyzowania i raportowania danych zarządczych).
• Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2, umożliwiającym swobodną pracę z dokumentacją, umowami i systemami.

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się organizacji o ugruntowanej pozycji lidera w swoim segmencie.
• Rolę o charakterze strategiczno-liderskim, z dużą autonomią decyzyjną i realnym wpływem na rozwój całej firmy.
• Formę umowy dopasowaną do Twoich preferencji, wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia.
• System premiowy powiązany z wynikami firmy.
• Nowoczesne i świetnie zlokalizowane biuro w centrum Poznania – K9Office.
• Pracę w modelu hybrydowym: 4 dni stacjonarnie / 1 dzień zdalnie.
• Dostęp do systemu kafeteryjnego Medicover Benefits.
• Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej Luxmed, ubezpieczenia grupowego Warta, karty Multisport Plus oraz lekcji języka angielskiego
• Pracę w dojrzałym, wspierającym zespole i udział w inicjatywach firmowych (integracje, wydarzenia zespołowe).