Senior Frontend/Fullstack Developer (Angular)

Czy kiedykolwiek chciałeś/aś tworzyć rozwiązania ułatwiające życie milionom ludzi?

Z nami możesz na co dzień mierzyć się z tym wyzwaniem i dostarczać oprogramowanie dla największych banków w Polsce!

Od lat współpracujemy z liderami w sektorze finansowym - m.in. Santander, mBank, PKO BP, Credit Agricole czy Millennium - z powodzeniem realizując nawet najbardziej wymagające projekty.

Jeśli biegle poruszasz się w tematach frontendowych i nie jest Ci obce zagadnienie tworzenia rozbudowanych aplikacji Angular/NgRx, a do tego jeszcze potrafisz pracować z kodem serwerowym na poziomie co najmniej rozwijania i analizy istniejących projektów w Java/Spring, to szukamy właśnie Ciebie!

CENIMY

- doświadczenie w technologiach:

Angular, TypeScript: *****

Java, Spring, IntelliJ, GIT: ***

Docker: **

OpenShift: *

- doświadczenie i umiejętności nie tylko w kodowaniu, ale również w pozostałych elementach wytwarzania oprogramowania, np. security, architektura

- samodzielność i przejmowanie odpowiedzialności za realizację całego tematu od początku do końca

- doświadczenie w realizacji zadań związanych z optymalizacją systemów

- wykazywanie inicjatyw technicznych

- doświadczenie w mentoringu innych członków zespołu

- szybką adaptację do nowych warunków i zmian technologicznych

Kluczowe technologie

Java AngularJS Spring Docker Openshift Kafka

TEGO MOŻNA SIĘ SPODZIEWAĆ W NASZYCH PROJEKTACH

- frontend w oparciu o Angulara i NgRx

- rozproszona architektura oparta o mikroserwisy i microfrontends

- biznes w technologiach Java 11/17/21, Spring, komunikujący się za pomocą RESTa

- środowiska CI, Docker i Kubernetes/Openshift

- praca z projektami monorepository na bazie Nx

- projekty wystawione dla klientów intranetu oraz internetu w dużej skali

A PONADTO

- kilkuosobowe, zgrane zespoły pracujące w Scrumie

- dodatkowy rozwój skilli technicznych w ramach chapteru - np. Chapter Frontend - dowiedz się więcej o chapterach!

- wsparcie doświadczonego mentora na czas wdrożenia oraz dedykowane kursy na start

- jasne ścieżki kariery, regularny feedback i rozwój wspierany przez Chapter Leader'a -> kierunki dalszego rozwoju: Senior, Tech Lead, Team Lead, Chapter Lead

- mocny zespół - ponad 70% naszych developerów stanowią osoby z doświadczeniem na poziomie regular i senior

- wspólne inicjatywy, w które może zaangażować się każdy - blog techniczny, Consdata Tech, Consdathon (wewnętrzny hackathon), rywalizacje sportowe, integracje i konkursy firmowe

- korzystanie z Linuxa i narzędzi usprawniających pracę - pełna wersja IntelliJ, JIRA, Confluence

- przybliżony podział czasu pracy (w zależności od projektu: 80% - tworzenie nowych funkcjonalności, 20% - utrzymanie i serwis)

- wyzwania techniczne pojawiające się ze względu na szybki rozwój sektora bankowego

- możliwość łączenia pracy z domu i z biura lub realizowania zadań 100% zdalnie, elastyczny czas pracy

- indywidualny budżet szkoleniowy + budżet na wyjścia zespołowe/chapterowe

- ubezpieczenie grupowe, dostęp do systemu kafeteryjnego, a także dofinansowanie do pakietu prywatnej opieki medycznej Luxmed, karty Multisport Plus oraz do indywidualnych lekcji języka angielskiego

- biblioteczka techniczna, PS4, piłkarzyki, stół do ping-ponga w biurze

Sprawdź 7 powodów, dla których warto do nas dołączyć i/lub posłuchaj podcastu na temat roli Fullstack Developera w Consdata!

Dlaczego warto u nas pracować?

Specjalizacja

Specjalizujemy się w dostarczaniu rozwiązań dla sektora bankowego - jeśli posiadasz konto w jednym z największych banków w Polsce, to prawdopodobnie korzystałeś już z naszych produktów.

Elastyczny czas pracy

Wolisz rozpocząć dzień w pracy już o 6.00? A może należysz do tych, którym ciężko wstać na 8.00? Nie ma problemu. Najczęściej zaczynamy pracę między 6.00 a 9.00, jednak to Ty zarządzasz swoim czasem pracy - wystarczy, że dogadasz się ze swoim zespołem.

Poznań (hybrydowo) lub 100% zdalnie

U nas nie musisz przyjeżdżać do biura. To od Ciebie zależy, z którego miejsca jest Ci najwygodniej pracować. Jeśli jednak wolisz biuro - znajduje się ono w centrum Poznania

Dbamy o Twoją kondycję

Wszystkim miłośnikom aktywnego trybu życia zapewniamy dofinansowanie do Karty Multisport Plus, a także mnóstwo wrażeń podczas grupowych rywalizacji biegowych i rowerowych.

System kafeteryjny

U nas możesz skorzystać z pakietu świadczeń pozapłacowych w systemie kafeteryjnym - Ty zdecydujesz na co wydasz pieniądze

Dbamy o Twoje zdrowie

Możesz skorzystać z dofinansowania do pakietu prywatnej opieki medycznej w Luxmedzie. Dbamy też o zachowanie work-life balance, bo wiemy, że odpoczynek jest tak samo ważny jak praca.

Dbamy o Twój rozwój

Zapewniamy indywidualny budżet szkoleniowy, udostępniamy kursy online, organizujemy szkolenia wewnętrzne, a także dofinansowujemy lekcje języka angielskiego.

Wspólne inicjatywy

Spotykamy się na imprezach i wyjazdach firmowych, mamy też budżet na wyjścia zespołowe i mnóstwo ciekawych inicjatyw wewnętrznych, spośród których każdy znajdzie coś dla siebie.

Partnerskie podejście

Cenimy długofalowe relacje - zarówno z naszymi Pracownikami, Współpracownikami, jak i Klientami. Dbamy o partnerskie podejście w zakresie świadczonych usług oraz indywidualnych warunków pracy.

Czasoumilacze

Zagraj z nami w Fifę na PS4, a z wirtualnej murawy przenieś się do rzeczywistej gry przy stole do piłkarzyków. Inną opcją są ping-pong lub też oldschoolowe gry na automacie.

Biblioteczka techniczna

Cały czas uzupełniamy naszą firmową biblioteczkę o nowe książki warte przeczytania - każdy może zaproponować kolejną pozycję, której akurat brakuje mu na półce.

Szkoleniowy pakiet startowy

Zależy nam na tym, by każdy czuł się dobrze przygotowany już na starcie, dlatego nowym osobom jeszcze przed rozpoczęciem współpracy udostępniamy kursy na platformie Udemy.